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福利厚生を知る

数字でみる東洋シヤッター 待遇・福利厚生 研修制度・キャリアプラン

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In Figures

年齢構成
職種別人数割合
地域別所属人数割合

年間休日

0日

月平均残業時間

0時間

（2023年度）

平均年収

0万円

（2023年度）

有給休暇取得率

育児休業取得率

女性0%

男性0%

（2023年度）

Treatment
Welfare

  • 借上社宅制度

    通勤圏外にご自宅がある方が対象となり、会社名義で契約する借上社宅となります。一定の負担率の家賃にてご入居いただくことができます。
    通勤負担が軽減され、ワークライフバランスを大切にした会社生活をお送りいただくことができます。

    借上社宅制度

  • 国家資格取得費用補助

    指定する国家資格、その他業務に必要な資格を取得するために要する費用の支援を行っています。また、該当資格には資格手当の支給もあります。
    例）二級建築施工管理技士、防火設備検査員

    国家資格取得費用補助

  • 育児・介護休暇制度

    育児、介護のために一定期間休業することができる制度です。積極的な取得を推奨しています。また、小学校就学の始期に達するまでの子が病気になった際や家族の介護で必要な際には、看護休暇、介護休暇を取得することが可能となります。

    育児・介護休暇制度

  • その他

    ・企業型確定給付年金制度、企業型確定拠出年金制度
    ・団体長期障害所得補償（LTD）制度
    ・永年勤続表彰（旅行券）
    ・従業員持株会（奨励金あり）
    ・外部セミナー受講制度
    ・福利厚生サービス会社会員
    ・慶弔金制度
    ・業績報奨金制度
    ・従業員貸付制度
    ・持家取得特別割引
    ・ゴールドカード特別会員

    その他

Training
Career Plans

キャリアプラン